2024年3月，天津師范大學畢業生走進中國郵政儲蓄銀行天津分行開展“訪企拓崗+校企開放日”活動。
天津師范大學精準圍繞促進高質量充分就業的新定位、新使命，創新“學生點單、學校下單、企業賦能”的“津門名企行”訪企拓崗促就業形式，讓有求職意愿的學生乘坐“職”通車與優質企業盡早簽約，著力破解“有活沒人干”和“有人沒活干”的結構性就業矛盾，真正實現學生與企業的雙向奔赴。
2024年5月，天津師范大學畢業生參加本地一家教育集團面試并達成就業意向。
鼓勵“學生點單”，摸準訪企拓崗真需求
學校努力構建高質量就業指導服務體系，緊抓就業工作服務先行理念，以學生為中心探索“點單式”訪企拓崗模式。一是廣泛征集“心愿單”。學校大力開拓市場化社會化就業渠道，深入實施“高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動”，建立校、院兩級優質企業儲備庫，面向全校畢業生發布訪企拓崗意愿征集單，改變以往學校定向選擇、學生被動參與的模式，廣泛搜集整理學生意向的企業40余家、重點企業10余家。通過征集發現，“心愿單”上的企業大多集中在本地各行各業的重點領域和重點企業以及部分新興行業，為學校訪企拓崗工作便捷有效地提供了明確工作目標，同時也充分發揮了學生作為就業主體的主觀能動性。二是優先選派“秒殺單”。針對學生點單企業的訪企拓崗活動，一改以往派任務分名額的工作方式，積極采用開放報名、搶票參與的模式，將每次訪企拓崗的機會和名額給予真正想主動參與的同學，積極提高訪企拓崗的實效和能效。實際組織過程中，學生“心愿單”中呼聲較高的企業，參與名額往往被秒殺，出現就業“職”通車一座難求的場面，充分有效地調動了同學們的參與積極性。三是精心打造面試“成績單”。學校接收到學生“點單式”訪企拓崗需求后，深入詳細分析被點單企業情況，為學生提供企業相關背景資料介紹、用人需求情況，同時依托“e就業體驗店”為學生提供證件照拍攝、簡歷優化、面試指導、簽約咨詢等“一站式”就業管家服務，以精準、細致、高效的就業服務力促畢業生高質量充分就業，努力實現校企人才培養和需求的有效對接。
統籌“學校下單”，實現訪企拓崗強聯通
學校將“津門名企行”就業“職”通車活動作為訪企拓崗專項行動合作交流成果轉化的重要舉措，統籌各方資源，千方百計挖掘就業崗位。一是校院兩級“一把手”化身學生就業“推介官”。學校深入落實“訪企拓崗促就業專項行動”要求，在重視程度上要向上提級，“一把手”部署，將訪企拓崗工作與學校學科專業布局、全員就業機制推行、專業課程建設等工作有效結合，整體謀劃、全員發動，提升崗位數量、質量，努力實現學校人才培養和企業用人需求的強聯通。學校黨委書記和領導班子成員牽頭落實訪企拓崗要求，率隊赴寧河區、寶坻區、天津出版傳媒集團、天津旅游集團等重點企業開展對接聯系，簽署戰略合作框架協議，共同推進產學研深入合作，為訪企拓崗整體工作提供高位支持和重要保障。二是專業教師成為學生就業“導航員”。學校充分發揮二級院系、職能部門在訪企拓崗中的重要作用，加強對專業教師和全體教職員工的教育引導，提升干部教師的思想認識，要求研究生導師、專業教師、教職員工積極走進企業、挖掘崗位，利用訪企拓崗深度了解企業的人才需求，對標企業需求優化教學大綱、更新教學內容，讓教師教出來的學生符合企業的要求，達到企業的用人標準。三是輔導員化為學生就業“粘合劑”。學校以教育部供需對接就業育人項目為依托，組織輔導員深入教育文化、生物醫藥、電子信息等行業企業實踐鍛煉，詳細了解企業用人需求，幫助學生提升職業規劃能力，為學生積極爭取實習實踐平臺。舉辦“愛津城·強技能·促就業”大學生就業技能培訓專項活動，從實踐研學、技能培訓、求職指導等方面為畢業生提供服務。
引導“企業賦能”，力促訪企拓崗高實效
學校將人才培養與企業賦能作用發揮緊密結合，通過訪企拓崗活動，將優秀畢業生盡快對口輸送到企業的工作崗位。一是賦能畢業生“職場課”。學校通過訪企拓崗活動，邀請重點企業參與學生職業規劃教育，聯手為畢業生提供職業規劃輔導。在幫助學生了解自身優勢和興趣、明確職業發展方向的基礎上，根據市場需求開展精準培訓，確保畢業生具備與崗位相匹配的專業知識和技能。二是打造畢業生“活簡歷”。學校探索將大型校園雙選會與畢業生創意市集活動相結合，在招聘會現場為畢業生搭建畢業文創展示窗口，邀請訪企拓崗的重點企業進校參與活動，以成果、產品等最直觀有效的方式打造畢業生鮮活的就業“簡歷”，為企業提供快速發現優秀人才的機會，促進了校企之間的深度合作和就業崗位有效轉化。三是開設畢業生專屬“微專業”。學校針對訪企拓崗過程中企業反饋的畢業生知識結構和實踐能力與企業崗位需求脫節、不能勝任崗位工作等問題，探索出“產教協同、學職銜接”的就業力提升新路徑。學校充分把握畢業生離校前的關鍵期，瞄準畢業生實際需要和企業用人需求，開設13門靈活、實用的“微專業”課程，使學生通過短期集中培訓或學習，迅速掌握用人單位所需專業技能，有效增強畢業生的就業競爭力，打通就業“最后一公里”。
目前，天津師范大學已舉辦“津門名企行”就業“職”通車活動32場，帶領畢業生1500余人實地參與訪企拓崗活動，現場開拓崗位1856個，達成就業意向673人，單位就業率較去年同期提高10.52%。
【作者：陳泮成、袁婧、魏尚、賈淑穎，陳泮成為天津師范大學黨委副書記】
來源：2024年6月17日 中國高等教育微信號
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